ETIMEX: FÜR ZUFRIEDENHEIT, SOZIALVERANTWORTUNG UND KARRIERE.

VERANTWORTUNG NACH INNEN UND AUSSEN

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehen wir als Kern von ETIMEX. Ihre Zufriedenheit und Identifikation mit dem Unternehmen sind die Basis unseres Erfolgs.

Wir kümmern uns daher nachhaltig um

Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit, zertifiziert nach OHSAS 18001,
kontinuierliche Weiterbildung,
Nachwuchsförderung (z. B. über die Teilnahme am Girls' Day und betriebliche Ausbildung)
die innerbetriebliche Gesundheitsvorsorge – weit über die gesetzlichen Vorgaben hinaus: mit eigenem Betriebsarzt und Bonus-System für Vorsorgeuntersuchungen.

ETIMEX ist zertifiziert nach BSCI - Business Social Compliance Initiative. Ziel ist es, eine ethische Lieferkette aufzubauen, zum Schutz der Arbeitnehmerrechte und der Umwelt.
Das ETIMEX Management verpflichtet sich, ein Umfeld zu schaffen, welches sowohl Teamarbeit als auch Eigeninitiative erkennt und fördert, um Sicherheits- und Qualitätsführerschaft zu erreichen und zu sichern. Dazu veröffentlichen wir Informationen und Daten über Arbeitsbedingungen, Arbeitssicherheit und Hygiene, Unternehmensintegrität und Umweltmanagement.

Kontaktadresse für Bewerber:

ETIMEX Technical Components GmbH
Ehinger Straße 30
89616 Rottenacker, Germany

Tel. +49 7393 . 52-0
Fax +49 7393 . 52-130

Personalabteilung
personal@etimex-tc.com

Offene Stellenangebote

Für unsere Zentrale in Rottenacker / Baden Württemberg suchen wir für unsere ca. 400 Mitarbeiter einen:

Leiter Rechnungswesen und Controlling (m/w/d/x)

In einem interdisziplinären sowie dynamischen Umfeld entwickelt die Etimex Technical Components Gruppe Produkte der Sparten Hausgeräte, Mobility (Automotive, Commercial Vehicles, Off-Highway und Marine) und Medizintechnik von der Idee über die Vorentwicklung bis EoP. Die Entwicklung von Komponenten für den Einsatz in Hybrid- und Batteriefahrzeugen stellt neue, spannende Herausforderungen und begleitet die Neuentwicklungen zur Senkung des Gewichts und Steigerung der Effizienz von Hausgeräten und Fahrzeugen. Sie übernehmen die Leitung des Rechnungswesens, der Finanzbuchhaltung und das Controlling als praxisorientierter, engagierter hands-on Leiter eines kleinen, aber feinen Teams mit der Verantwortung für die Etimex Technical Components GmbH mit den Standorten Rottenacker und Waltershausen, sowie die Deutschen Tochterunternehmen in Rottenacker und zeichnen im Unternehmen für das Rechnungswesen, die Bilanzbuchhaltung und das Controlling in Deutschland verantwortlich. In dieser Funktion sind Sie Mitglied des Management Teams für Deutschland.

Die Erwartungen an Sie sind:

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bevorzugt oder vergleichbare Qualifizierung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen/Controlling; idealerweise auch in einem Produktionsumfeld
Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
IT-Affinität sowie fundierte SAP-Kenntnisse (FI, CO)
Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Begeisterungsfähigkeit, Motivations- und Umsetzungsstärke

Sie begleiten gerne einen strategischen Prozess in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung? Sie haben Freude daran, eng mit der Geschäftsführung und dem Management Team an der Optimierung des Finanzbereiches zu arbeiten und sind bereit in begrenztem Umfang auch die anderen Standorte zu besuchen? Sie haben das Potential mit steigendem Erfolg und Wachstum des Unternehmens auch größere Verantwortung zu übernehmen. Wenn Sie sich für diese Aufgabe begeistern können, bewerben Sie sich jetzt!

Bitte richten Sie Ihre aussagefähige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an personal@etimex-tc.com .

HR Generalist / Personalreferent (m/w/d/x)

Das Unternehmen befindet sich derzeit in einem Um - und Aufbau Prozess in dem Sie von der ersten Stunde an mit dabei sein können. Sie erhalten die Chance sich mit Ihren Ideen und Vorstellungen einzubringen. Sie bewegen sich angesichts der Unternehmensgröße in einem Spannungsfeld von Hands-on Anforderungen an administrative Unterstützung als auch der Treiber einer modernen strategischen Personalstruktur sein zu dürfen. Sie werden an den Standorten Waltershausen, Hranice (Tschechien) und Rottenacker von Kolleginnen in den administrativen Aufgaben unterstützt. Ein wichtiger Schwerpunkt Ihrer Arbeit wird im ersten Jahr in der Rekrutierung und dem Aufbau von Personal am Standort im Süden sein.

Ihre Aufgabenstellung umfasst:

die eigenverantwortliche Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter vor Ort, in allen personalwirtschaftlichen und einfachen arbeitsrechtlichen Fragestellungen
die Führung des Teams am Standort in Rottenacker mit 2 Mitarbeitern
die eigenständige Bearbeitung von administrativen Themen im gesamten HR-Kontext (von Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses) einschließlich der Analyse und Auswahl geeigneter Rekrutierungswege und - maßnahmen
das Erstellen von Arbeitsverträgen, Vereinbarungen, Zeugnissen und weiterer personalrelevanter Schriftstücke
das Aufstellen einer strukturierten Personalplanung und Analyse der zukünftigen Bedarfe und Abstimmung mit der Geschäftsleitung
die Umsetzung und Steuerung der gesamten operativen Personalarbeit, insbesondere aller Personaleinzelmaßnahmen unter Beachtung des BetrVG
die Umsetzung von Vorschlägen zur Optimierung der Personalprozesse i.S. einer modernen und datenschutzkonformen Personalabteilung
die vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie mit unserem HR-Serviceteam

Die Erwartungen an Sie sind:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Fokus oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Fachrichtung Personal
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal, idealerweise auch in einem Produktionsumfeld
Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
Gute Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und Erfahrung im Umgang mit den Mitbestimmungsgremien
Kenntnisse in SAP R/3 (HR Modul) sind von Vorteil
Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Begeisterungsfähigkeit, Motivations- und Umsetzungsstärke

Sie begleiten gerne einen strategischen Prozess in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung? Sie haben Freude daran, eng mit der Geschäftsführung und dem Management Team am Ausbau des Teams zu arbeiten und sind bereit in begrenztem Umfang auch die anderen Standorte zu besuchen? Sie haben das Potential mit steigendem Erfolg und Wachstum des Unternehmens auch größere Verantwortung zu übernehmen. Wenn Sie sich für diese Aufgabe begeistern können, bewerben Sie sich jetzt!

Bitte richten Sie Ihre aussagefähige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an personal@etimex-tc.com

Für unseren Standort Waltershausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Qualitätsingenieur (m/w/d/x)

das Aufgabengebiet umfasst

Verantwortung für die Kunden- und Lieferantenbetreuung,
Erfüllung der Kundenanforderungen nach IATF Standard in den Unternehmensprozessen
Erfüllung der IATF Anforderungen des Qualitätsmanagementsystems und der Prozessanforderungen des Unternehmens
Bearbeitung von Kundenreklamation
Analyse von Qualitätsdaten aus der Produktion
Erstellung und Verwaltung der Dokumentation im CAQ
Durchführung von internen Audits, sowie Lieferantenaudits
Durchführung von Personalschulungen in Qualität inkl. Reklamationsschulung bei Kundenreklamation
Zusammenarbeit bei der Umsetzung von Korrekturmaßnahmen
Zusammenarbeit bei der Umsetzung von Verbesserungsprogrammen

Qualifikationsanforderungen:

Technischen Universitätsabschluss oder vergleichbaren Abschluss
5 Jahre Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb – davon Minimum 2 Jahre Erfahrung in der Qualitätssicherheit vorzugsweise in der Automobilindustrie
Erfahrung in der Prüfplanung
Sicherer Umgang mit Messmitteln und Prüfgeräten
FMEA
8 D Report Automotive Qualität
Fähigkeit Analysen mit Messsystemen wie MSA
PC-Kenntnisse (MS-Office / CAQ notwendig und SAP erwünscht
Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterbildung
Bereitschaft zu 2 und/oder 3-Schichtbetrieb und ggf. Wochenendarbeit
Englisch sicher in Wort und Schrift

Hilfreich wäre, wenn Sie auch noch Kenntnisse in folgenden Bereichen mitbringen:

Interner Systemauditor mit Erfahrung IATF 1694
Prozessauditor VDA 6.3 mit VDA Karte
Produktauditor VDA 6.5
Produktauditor VDA 6.5.
PSCR (Product Safety & Conformity Repres.)
APQP + VDA 2, RGA
Statistische Prozess Kontrolle SPC
Risikomanagement
Formel Q und Methode 5S; Metrologie, Messung ISO 10012:2013
Spezifische Kundenanforderungen CSR Messung

Wenn Sie sich für diese Aufgabe begeistern können, bewerben Sie sich jetzt!
Bitte richten Sie Ihre aussagefähige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an personal@etimex-tc.com

AUS- UND WEITERBILDUNG

Wir bieten Ausbildungsplätze in interessanten Berufen – für offene, motivierte, kreative junge Leute, die die Zukunft von ETIMEX mit verantworten möchten. Haben sie die Ausbildung erfolgreich beendet, gestalten sie ihre Karriere über spannende Aufgaben und persönlich zugeschnittene Weiterbildungsangebote.